“我打算建一家稻谷烘干機(jī)廠，鎮(zhèn)里積極幫我解決用地、審批辦證等難題，讓我更有信心了。”江西撫州東鄉(xiāng)區(qū)紅星鎮(zhèn)返鄉(xiāng)青年人才陳巍華日前高興地說。

近年來，紅星鎮(zhèn)充分挖掘鄉(xiāng)土人才，激發(fā)人才振興“新活力”。統(tǒng)籌抓好鄉(xiāng)土人才隊(duì)伍發(fā)掘和培育工作，培養(yǎng)造就一支懂農(nóng)業(yè)、愛農(nóng)村、愛農(nóng)民的“新農(nóng)人”鄉(xiāng)土人才隊(duì)伍。

不斷完善鄉(xiāng)土人才信息庫。針對不同年齡、技術(shù)、學(xué)歷等分類建檔，并根據(jù)實(shí)際情況、專業(yè)需求、產(chǎn)業(yè)特色等，劃分出技能型、治理型、綜合型等類別，每季度更新完善人才信息庫，方便查詢和管理。

不斷加強(qiáng)鄉(xiāng)土人才培育。根據(jù)鄉(xiāng)村人才所在地域特點(diǎn)和產(chǎn)業(yè)需求，邀請專家開展專題培訓(xùn)，重點(diǎn)組織新型職業(yè)農(nóng)民、致富帶頭人、專業(yè)合作社人員等群體參加，培養(yǎng)更多有輻射帶動(dòng)能力的“新農(nóng)人”。

不斷完善鄉(xiāng)土人才機(jī)制。通過深入田間地頭宣傳人才待遇政策、開展問卷調(diào)查、定期走訪慰問等方式，充分了解鄉(xiāng)土人才在創(chuàng)業(yè)就業(yè)、生產(chǎn)生活中的困難和需求，及時(shí)為鄉(xiāng)土人才提供最新的創(chuàng)業(yè)補(bǔ)助、住房保障等政策信息，解決鄉(xiāng)土人才的后顧之憂。(徐超 饒方其)

“我打算建一家稻谷烘干機(jī)廠，鎮(zhèn)里積極幫我解決用地、審批辦證等難題，讓我更有信心了。”江西撫州東鄉(xiāng)區(qū)紅星鎮(zhèn)返鄉(xiāng)青年人才陳巍華日前高興地說。